Kaufm. Mitarbeiter HR Administration (m/w/d) 1705-104

Stellenbezeichnung Stellennummer
Kaufm. Mitarbeiter HR Administration (m/w/d) 1705-104
Kunde
Für unseren Mandanten, suchen wir ab sofort einen Kandidaten wie Sie als unseren neuen Mitarbeiter. Es handelt sich hier um ein Unternehmen aus dem Bereich von optischen sowie mechanischen Modulen und Systemen mit mehr als 1600 Mitarbeitern. Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabenfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten. Arbeiten sie in einem innovativen Unternehmen, welcher Marktführer in seinem Bereich ist und profitieren sie persönlich von dessen Know How, der transparenten und offenen Kommunikationskultur sowie der ausgeprägten Work-Life-Balance und den flexiblen Arbeitsmodellen.

Aufgabenbereich
  • Beantworten von HR Pragen in unserem Spezialistenteam “Arbeitszeit und Abwesenheiten” für Führungskräfte und Mitarbeiter
  • persönlich im Walk-In, telefonisch via Hotline und systemisch via Casemanagement das operative Tagesgeschäft übernehmen (z.B. Erstellung von Dokumenten, Klärung von Rückfragen, ..)
  • Personalmaßnahmen umsetzen in den HR-Systemen Workday und ServiceNow
  • Unterstützen des Teams in Projekten mit unseren Schnittstellenpartnern (z.B. Payroll-Accounting, Betriebsrat) der Prozesse und Datenqualität
  • Lösen von komplexeren Anfragen – in enger Abstimmung mit den HR-Professionals –
  • Steuern des reibungslosen Ablauf von Personalprozessen durch die übergreifende Zusammenarbeit
Anforderung
  • Ausbildung als Personalkaufmann (m/w/d), HR-Kaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder ähnliches
  • Erste Erfahrung in der operativen Mitarbeiterbetreuung im HR-Umfeld
  • Erfahrung mit Contact Center-Telefonsystemen und Case-Management-Tools von Vorteil
  • Sehr gute Problemlösungsfähigkeit, Beratungsmentalität und Kundenorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Standort Einstiegsdatum
Raum Jena zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dauer Beschäftigungsart
Unbefristet Vollzeit
Bezahlung
nach Vereinbarung / übertariflich

Ihre Bewerbung
Dieses Stellenangebot hat Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Stellen-Nr. bei uns. Fertigen Sie ein Anschreiben an, wo Sie kurz auf das Stellenangebot und Ihre Person eingehen, dazu einen tabellarischen Lebenslauf und die Zeugnisse der letzten zwei Arbeitgeber. Nennen Sie uns ebenfalls Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihre Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontaktdaten
PAPEVE GmbH
Herr Potthoff
Hauptstr. 130 – 134
04416 Markkleeberg – Leipzig
E-Mail: kontakt@papeve.de
Telefon: 0 34 29 9 – 70 98 55

 

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