Head of Staffing and Resource Management in Operations (m/w/d) 1103-372

Stellenbezeichnung Stellennummer
Head of Staffing and Resource Management in Operations (m/w/d) 1103-372
Kunde
Für unseren Mandanten, suchen wir ab sofort einen Kandidaten im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Es handelt sich hier um ein international aufgestelltes Unternehmen aus dem technischen Industriesektor mit mehr als 5000 Mitarbeitern. Spannende Aufgabenfelder und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten hier auf Sie. Arbeiten sie in einem innovativen Unternehmen, welcher Marktführer in seinem Bereich ist und profitieren sie persönlich von des Know How.

Aufgabenbereich
  • Führung der Spezialisten und Projektleiter für die strategische Ressourcen- und Personalplanung fachlich und disziplinarisch, sowie fachlich und persönlich weiterentwickeln
  • Verantwortung der strategischen und operativen Planungsprozesse in Operations bereichs- und produktübergreifend optimieren bzw. Optimierungen initiieren
  • Leitung von übergreifenden Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der strategischen Ressourcen- und Kapazitätsplanung innerhalb Operations, sowie Kapazitätsanpassungsprojekte verantworten
  • Verantwortung für das Aufsetzen und Einhalten von übergreifenden Standards und Best Practices in der strategischen Ressourcen- und Kapazitätsplanung innerhalb Operations
  • Weiterentwicklung und Abstimmung der Prozesse und Schnittstellen zur mittelfristigen Planung in Operations, bezogen auf Mensch, Maschine und Material vorantreiben
  • Verwendeten (IT-)Tools in der Ressourcen- und Kapazitätsplanung auswählen, beschaffen und weiterentwickeln
  • Mitglied im Managementteam und in Operations die strategischen und kulturellen Themen in den Bereichen und Segmenten mitgestalten
Anforderung
  • Masterstudium der Naturwissenschaften, Ingenieurswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurswissenschaften oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen Führung hochqualifizierter Mitarbeiter oder vergleichbare Erfahrung in der lateralen Führung im Rahmen interdisziplinärer Projekte- und Projektteams
  • Erfahrungen über die Produktionsprozesse, die Durchführung und Gestaltung von KVPs, Lean-Projekten und angrenzenden Themenfeldern
  • Erfahrung in cross-funktionalen Arbeitsumgebungen mit einer hohen Anzahl an Schnittstellen und dem damit verbundenen Stakeholdermanagement im Rahmen einer Matrix-Organisation
  • Tiefe Kenntnisse über die Spezifika der verschiedenen Produktionsbereiche innerhalb ds Unternehmens und verfügen über ein gutes Netzwerk in der gesamten Unternehmensorganisation
  • Fähigkeit mit Personen auf allen hierarchischen Ebenen eine Beziehung aufzubauen (Fertigungsmitarbeiter bis zur Geschäftsleitung) und können dies auch mit Stationen in ihrem Lebenslauf belegen

Standort Einstiegsdatum
Raum Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dauer Beschäftigungsart
Unbefristet Vollzeit
Bezahlung
nach Vereinbarung / übertariflich

Ihre Bewerbung
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Kontaktdaten
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Herr Potthoff
Goethestr. 54
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Telefon: 0 71 71 – 94 15 80 2

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